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Source : https://www.passion-entreprise.fr/licenciement-pour-faute-grave-quelles-consequences/
Ainsi, il ne profite pas des nombreuses indemnités qui sont offertes à la plupart des travailleurs. En particulier, l’indemnité de préavis. Cette procédure licenciement est directe et spontanée. A cet effet, le salarié n’a droit à aucun préavis pour préparer sa reconversion afin de trouver un nouvel emploi avant son départ.
Si vos noms sont trop longs, vous pouvez les couper et les fusionner pour obtenir un nom un peu plus délicat et accrocheur à la vue de la clientèle. Une fois que votre nom de marque est défini, il faudra se rendre chez les autorités compétentes qui s'occupent de la production industrielle comme l'INPI.